评审除下放各市、自主评审单位以及不能组建评委会的职称系列外，仍由省直主管部门承担相关系列、层级的评审工作。各市、省直主管部门、自主评审单位不可将评审权再次委托或下放。

　　评审标准实行国家标准、地区标准相结合。省人社部门会同省直主管部门在国家评审标准基础上，制定、修订相应的省评审标准;各市可参照国家和省评审标准制定本地区评审标准;制定、修订评审标准，要体现本地区、本行业、本单位发展需要以及专业技术人才成长规律和特点，克服唯学历、唯资历、唯论文的倾向，注重考查专业技术人员的专业性、技术性、实践性和创造性，突出评价专业技术人才工作绩效、创新成果。对在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人才，淡化论文、奖项要求。同时，调整职称外语和计算机应用能力考试政策。对外语和计算机应用能力考试不作统一要求，不再作为职称申报和评审的前置性必备条件。

　　工程师职称评审是对建筑行业部分专业技术人员的技能、专业度的一种认定。一般需要经过一定年限的工作后，方可参加工程师职称评审级别考试及职称的资格。现在很多建筑企业对中高层技术人员是相当缺乏的，而工程师职称是衡量这个人的技能的重要的一个标准。

　　职称评审基本条件：

　　1、助理工程师(初级职称)：大学本科毕业后从事本工作满一年以上;大学专科毕业后从事本专业工作满三年以上;中专、高中、初中毕业后担任员级职务五年以上。

　　2、工程师(中级职称)：大学本科毕业后，担任助理级职务满四年以上;专科毕业后，担任助理级职务满四年以上;中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。

　　3、高级工程师(高级职称):大学本科毕业后，从事本专业技术工作十年以上，取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作五年以上;参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科历，从事本专业技术工作十年以上，取得中级职务任职资格五年上