称是反映专业人员工作能力和技术水平的标志，也是专业技术人员获得专业技术与成就的等级称号，同时还是用来判定某一职业的论文形式，并且职称论文在不同的职业领域所划分的等级也是不同的，评职称时，评审单位对于参评人有多个方面的考核，发表论文只是其一，课题对于职称评审的加分是最高的，但也不是所有的课题都能评职称的，开放课题可以评职称吗？

　　开放课题指的是基金来源于开放基金的课题，比如国家重点实验室开放基金的课题、省级重点实验室的开放课题等。开放基金，是分担国家重点实验室科研经费的同时，共享你的科研成果，这类基金一般会考虑申请人的基础是否够资格，研究方向是否与重点实验室存在互补性。开放课题一般属于纵向课题，不是横向课题，因为资金来源于国家。

　　开放课题能用来评职称吗？​​​​​​​原则上开放性课题是可以评职称的，因为开放性课题研究资金是由国家提供的，属于纵向课题，在评职时认可度是非常高的。只是评职称课题除了是纵向课题外，还要满足课题级别、课题署名位置，是否获奖，有无课题结题证书等要求才能确定是否能用来评职称。

　　1、课题级别：开放性课题级别与正常纵向课题级别是不一样的，在评职时要降一级。

　　2、署名位置：关于作者署名位置方面的要求，是跟其他的课题一样的，一般来说对署名位置的要求的是位置越靠前评职范围越广，加分越多。

　　3、课题结题证书：开放性课题在评职时与其它课题评职时是一样的，必须在提交课题评职材料前，拿到课题结题证书，否则是无法参与职称评定的，一般开放性重点项目研究期限为1-2年，一般项目研究期限一般为1年。